Hackathon Inova TRT-SC é realizado em Florianópolis

De 13 a 15 de setembro, o Tribunal Regional do Trabalho da 12ª região estará promovendo o Hackathon Inova TRT-SC. Este evento faz parte do programa permanente de inovação da instituição – o INOVA TRT-SC, que busca fomentar a inovação no dia a dia da Justiça do Trabalho com o único propósito de melhorar os serviços prestados ao cidadão.. O evento, que ocorre no Sebrae de Florianópolis, reúne 100 pessoas dividas em 12 equipes que passarão 52 horas empenhadas na resolução de problemas obtidos em uma consulta pública com servidores e magistrados do TRT.

O que é um Hackathon?

O Hackathon é uma maratona de desenvolvimento que visa a criação de soluções tecnológicas. Dessa forma, reúnem-se programadores, designers, desenvolvedores e outros profissionais com o objetivo de encontrar soluções em uma competição entre grupos para resolver problemas reais.

O Hackathon Inova TRT-SC possui a finalidade de encontrar e desenvolver soluções inovadoras no âmbito da prestação jurisdicional à sociedade, melhoria do processo judicial eletrônico, gestão e transparência.  Desse modo, o evento proporciona um ambiente de colaboração entre o Poder Judiciário Trabalhista e o ecossistema de inovação. As soluções criadas no evento passarão por uma comissão julgadora, e as três melhores serão premiadas.

Mentores

Os participantes presentes no evento podem contar com o auxílio de uma equipe de mentores. Os mentores, que participaram de uma capacitação dia 12 de setembro, possuem a missão de auxiliar os participantes em suas atividades, compartilhando experiência e mantendo o foco das equipes. Essa equipe contou com a participação de servidores do TRT-12, magistrados, professores universitários, empreendedores e advogados.

Conheça as 12 equipes do Hackathon Inova TRT-SC e suas propostas

Equipe 1: Liga da Justiça do Trabalho

O grupo Liga da Justiça do Trabalho trouxe a proposta de uma solução para caracterização de temas para julgamentos em 2ª instância.

Equipe 2: Processo Legal

O grupo Processo Legal propõe trazer transparência para as etapas dos processos dentro do TRT. Assim, informando ao cidadão de forma simplificada os seus dados relativos ao processo.

Equipe 3: Prisma

A equipe Prisma veio com a proposta de trabalhar a temática de transferência de dados.

Equipe 4: Magiscript

Magiscript propõe a automatização de tarefas manuais dos servidores da justiça do trabalho.

Equipe 5: Pegasus

O grupo Pegasus tem como objetivo a melhoria da transparência das etapas dos processos do tribunal. Dessa forma, melhorando a comunicação com o cidadão.

Equipe 6: MG127

Modificar a forma de cadastro do PJE é a proposta do grupo MG127. Assim, uma base de dados poderá ser formada para transferência de informações importantes.

Equipe 7: Inspira Ação

O time da Inspira Ação aposta em um modelo de mensageria para melhorar a acessibilidade do usuário.

Equipe 8: Celeste

O grupo Celeste trouxe a proposta de uma nova plataforma de identificação. Dessa forma, analisar os riscos relacionados às ações trabalhistas.

Equipe 9: TPU- algoritmo

A equipe da TPU – algoritmo propõe um novo algoritmo para identificação de processos.

Equipe 10: Laborem Curts

A Laborem Curts aposta na melhoria da transparência como uma forma de aproximar a justiça ao cidadão.

Equipe 11: Oasis

O grupo Oasis propõe melhoras do Processo Judicial Eletrônico utilizado nos tribunais atualmente.

Equipe 12: Cognus

O time Cognus possui como proposta utilizar o processamento de linguagem natural. Assim, simplificar a linguagem utilizada nos portais de consulta processual.

VIA no Hackathon Inova TRT-12

A equipe VIA – Estação Conhecimento está presente na organização do evento com seus membros e pesquisadores. Como um importante ator da hélice acadêmica no ecossistema de Florianópolis, o grupo VIA está utilizando várias ferramentas, criadas pelo próprio grupo, para a realização do Hackathon.

A metodologia do evento

O hackathon é realizado a partir de uma metodologia própria e licenciada desenvolvida pelo grupo VIA. A metodologia já foi aplicada em vários entes governamentais de Santa Catarina. Desde 2016, o VIA vem apoiando a transformação do poder público na realização de suas maratonas aliadas a seus programas de inovação.

A metodologia elaborada permite que entidades de diferentes setores possam lançar desafios para a resolução de seus problemas reais. Para tanto, a jornada dos organizadores e idealizadores conta com as fases de preparação e execução do evento. Na execução do evento há pelo menos cinco ferramentas diferentes utilizadas para balizar a atuação das equipes e dos mentores.

Os diferenciais da metodologia não permeiam apenas a obtenção de soluções por meio da inovação aberta. Com a realização do Hackathon são observados benefícios como:

• Integração entre diferentes stakeholders do ecossistema de inovação do Brasil;
• Networking com atores a partir da curadoria realizada pela VIA;
• Engajamento de rede de mentores qualificados;
• Inovação de governo;
• Colaboração e aproximação entre diferentes órgãos públicos e privados;
• Mudança de cultura dos agentes públicos.

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