Temática da edição de agosto é “O desafio de manter a cultura nos processos seletivos em empresas de hiper crescimento”.

Sabemos que não há nada mais valioso em uma empresa do que as pessoas, sem elas sua empresa não cresce e não escala. No entanto, a medida que o negócio vai se desenvolvendo os desafios na gestão de pessoas também aumentam, principalmente quando se trata de seleção de colaboradores. Por isso essa edição vem trazer experiências de empresas que se tornaram unicórnios brasileiros, ou seja, empresas de crescimento exponencial, para trazer boas práticas e dicas de quem já passou por estes desafios.